第36章 寻求共同进步（2/2）

林瑜笑了：你包逼的出来的啊，你那么强的选手阵容。那我得尽力不让你打到后期咯。

玩笑是玩笑，林瑜也知道跟越强的队伍打，弱点会暴露的越彻底。

咋办呢，头疼。

聊了会别的杂事把gei打发走了。

流苏那小孩又有消息发过来，来问战术问题的，说是ag研究的时候有地方琢磨不透，流苏觉得林瑜有答案。

林瑜：你这样搞我和零度签的合同协议就要发威了。

流苏：啊？

林瑜叹了口气。不过也正常。

跟流苏多解释了一点，流苏也就明白了，自己好像在砸林瑜饭碗。

虽然说是一家人，到底也是各为其主，这样问别人家的教练战术问题也不好。

流苏：好吧。

林瑜：不过如果有其他的问题，可以跟我聊，我有空的话会很乐意陪着。

或者......是聆听。

流苏：好的教练。晚安教练。

给林瑜整乐了，怎么还在喊自己教练。他现在的教练是AG那边的才对。

又翻了翻王者的最近更新公告。

花木兰几天以前重塑上线，不知道对Sc的王子有什么影响，但不是他该考虑的。

他印象里重塑的老夫子和东皇太一马上就会来了。

后面的每一个英雄对林瑜来说都是新鲜血液的注入。

只是正式服和比赛服也还会有一些时延，所以......得等。

事情办完，聊天聊完，无事可做，倒头就睡。

但，有的是其他队伍睡不着。

尤其是被零封的estar。

estar自己认为不弱于人，面对上个赛季的冠军2比1都能接受，被零封实在是有点说不过去。

就算因为cat离开，被零封说的过去，但打的烂的也有点过分了。

而且还是整个春季赛的第一场比赛。

estar熬夜复盘。连带着把今天比赛全都看了。

今天四场比赛，第一场ES打AG。第二场xq打Jc。

第三场ser和wefun，第四场qG打仙阁。

其实之前训练赛的时候只要用心，他们是能发现一些端倪的。

但似乎其他队伍的教练们有的压根就没看出来战术的区别，有的压根没约上训练赛。

qG甚至藏了一大票，就没用运营打训练赛。结果还赢多输少广受好评，众战队表示收获颇丰。

还有的教练看出来了，但是没弄明白怎么做，还在摸索。

但是今天八只队伍，三个采用运营战术最好的队伍，全都摆明面上了。

Rxy作为队长快速扫过了这些比赛的基本流程，一个小时后最先发现了问题所在。

“黄教。”Rxy叫住调整回放的教练。“先别看局内，看结束界面。”

“对，把他们的最后的人头比和最终经济差圈出来，你们都看一下，我感觉有不对的地方。”

训练赛看不出来，没练出来其实也无所谓了。

但常规赛一旦开始，扬长避短，寻求共同进步，就是所有队伍的目标。

如今，estar.Rxy第一天便离这个变强的答案如此之近。